MANAGER ICONOGRAPHE

Du 4 février au 27 avril 2008
280 heures, soit :
Module 1 : du 4 février au 2 mars (140 heures)
Module 2 : du 31 mars au 27 avril (140 heures)
35h par semaine 
12 participants








Face à une augmentation du flux des supports visuels due au développement de la photographie numérique, cette formation permet d’acquérir une maîtrise théorique et pratique nécessaire à la mise en place et à la gestion d’une photothèque numérique.

OBJECTIF PROFESSIONNEL
Le titulaire de l’attestation sera capable d’optimiser et de gérer le patrimoine iconographique de l’entreprise. Le candidat acquiert une vision globale de la gestion des sources en apprenant à stocker les productions (archivage et création), à indexer le contenu (intégration à la base de données), à lire l’image et à l’exploiter (gestion et diffusion des sources). Cette formation permet de regrouper plusieurs compétences et d’ouvrir sur une véritable nouvelle profession que les entreprises recherchent.

CONDITIONS DE PRISE EN CHARGE
Dans le cadre de la formation continue, les salariés peuvent bénéficier:
• du Congé Individuel de Formation
• de la période de professionalisation
• du plan de formation mis en place par l’entreprise 
Ces dispositifs sont pris en charge par les organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA), dont dépend l’entreprise, et le Fongecif.

Les objectifs sont :
• l’adaptation du salarié au poste de travail
• le maintien ou l’évolution des emplois
• le développement des compétences des salariés

PRÉ-REQUIS
Le candidat doit avoir un niveau bac+2 ou justifier d’une expérience professionnelle significative dans un domaine environnant.
De bonnes connaissances de l’environnement informatique sont demandées et une sensibilité à l’image est indispensable.
Le recrutement se fait par étude du dossier et résultats à un questionnaire à choix multiples. Le questionnaire permet de confirmer le niveau requis pour l’admission.

ÉVALUATION
• Chaque module se termine par une validation des acquis sous forme d’exercices corrigés afin de permettre aux candidats de se situer par rapport aux enseignements.
• Un bilan général sur l’ensemble de la formation.
VOIR LE DÉTAIL DE LA FORMATION  
   

Site : Agence A2i